领袖发展

领袖发展部 (LDD) 为教会平信徒领袖在灵命及事奉上提供进深的学习及事奉上支援，与教会其他事工和团契发展彼此配合：

1.组⾧训练（Group Leader’s training 简称 GLT）：恩福堂各团契以小组形式运作，为配合团契发展及预备组⾧的需要，本部按教会5大更新方向，课程编排上加强了门训更新元素，提供连续 4 个季度的密集训练，课程包括：查经乐、编写及实习领查、带领门徒小组及僕人领导、个人及灵命成长等。

2. 进深组⾧训练 (Advance Group Leader’s training 简称 AGLT) ：为已结业之组⾧训练（GLT）学员提供持续学习及成长阶梯，对象亦可包括在不同部门事奉之信徒领袖。

3. TA训练：透过训练来协助、培育成熟组⾧在GLT组⾧训练课程中担任TA (Teaching Assistant)，与GLT学员一起同行，指导及陪伴成长。

4. 神学生事工小组：服侍对象为有心志探索全职事奉的会友、神学生会友、及从各神学院来到本会实习的神学生，目的是提供各项支援予未来的传道同工。

5.Project Philip：协助教会预备有心志探索成为新任执事之弟兄姊妹，以小组形式由资深执事及教牧同工同行分享及提供课程。

6. 门徒成长路：推动及资源管理， 包括推动团契之「新年立志」，及向团契发放成长路手册。